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湖北公务员面试答题需要多一点点“感性”

发布:2023-04-11 13:00:32 字号: | | 我要提问我要提问
  湖北公务员面试答题需要多一点点“感性”已公布。湖北公务员考试网现将其整理如下:
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  湖北省考面试主要形式有三种,分别是结构化面试、无领导小组面试以及半结构化面试。其中公务员结构化面试是一种能力测试,由多名考官按照预先设计的一套包括各种测评要素在内的试题向考生提问,根据考生的回答,给出考生在各个测评要素上的得分,各个测评要素得分的总和就是考生结构化面试的最后成绩。湖北公务员考试频道为考生提供湖北公务员面试备考信息,包括结构化面试"无领导小组讨论|面试技巧|面试热点等,考生可Ctrl+D收藏湖北网站,祝您备考顺利!
 
  湖北省公务员结构化面试
 
  公考面试难度逐渐提升,考官对考生的考察更加全面,不再仅是考查考生的基本素养和基本能力,开始侧重对学生性格、价值观、精神品质的考察,而这些素养的展示需要考生通过多一点点“感性”进行呈现。那么,我们该如何通过“感性”来呈现自己的性格、价值观、精神品质等素养呢?中公教育建议大家结合自身谈感受、谈经历、谈启示。
 
  一、结合自身谈感受
 
  例题
 
  习总书记曾经说过,青年一代要不怕苦、不畏难、不惧牺牲,用臂膀扛起如山的责任,展现出青春激昂的风采,展现出中华民族的希望。请结合这句话,谈谈你对青年的认识和理解。
 
  答案:各位考官,作为一名新时代的青年,我觉得青年一代并不是人们认为的那样是“毁掉的一代”、“垮掉的一代”、“躺平的一代”,我对青年的认识和理解是三个词:有理想、有本领、有担当。
 
  第一个,有理想。北斗团队、嫦娥团队、神舟团队都是以年轻人为主的团队,他们立志报国,托起了中国航天强国梦。
 
  第二个,有本领。华为天才少年、石墨烯天才曹原、中国航母天才王硕威、中国航空工业人才洪家光等等。他们用自己的才华和本领展现了中国青年的风采。
 
  第三个,有担当。新冠肺炎疫情发生以来,32万余支青年突击队、550余万名青年奋战在医疗救护、交通物流、项目建设等抗疫一线,为打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战作出重大贡献。
 
  二、结合自身谈经历
 
  例题
 
  热播电视剧《大山的女儿》中,黄文秀说:“很多人从农村走出去,就不想再回去了,但总有人是要回去的,我就是那个要回去的人。”对此,你怎么看?
 
  答案:各位考官,我跟黄文秀一样,也是从农村走出的大学生,在国家助学政策和爱心人士的帮助下,我们才能上大学。我们深知农村的苦难,深知农民的苦难,也曾经历过这一份苦难,我们对农村和农民饱含着真情,内心都对这片土地爱得深沉,都想回报这片土地、回报自己的家乡。
 
  三、结合自身谈启示
 
  例题
 
  据调查数据显示,现在很多95后第一份工作的平均在职时间只有7个月,远远低于80后、90后群体,成为“闪辞”主力军。对于这一现象,你怎么看?
 
  答案:作为一名95后,假如我有幸入职公职队伍,我会做到“干一行爱一行”,在自己平凡的岗位持续学习、不断精进。不抛弃、不放弃,并扎根在基层、服务在基层、奉献在基层,让青春无悔。

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