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2023年黄冈麻城市融媒体中心招聘全媒体节目主持人公告

发布:2023-04-03 13:25:26 字号: | | 我要提问我要提问

 

\2023年黄冈麻城市融媒体中心招聘全媒体节目主持人公告摘要


  2023年黄冈麻城市融媒体中心招聘全媒体节目主持人公告发布计划招聘2人,报名时间:2023年4月18日—4月21日上午8:00-12:00,报名地点:麻城市融媒体中心5楼人事股。湖北公务员考试网小编现将其发布如下:

 
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\2023年黄冈麻城市融媒体中心招聘全媒体节目主持人公告正文

 

 麻城市融媒体中心公开招聘全媒体节目主持人公告

    为深入实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”计划,加强我市新闻专业人才队伍建设,提高新闻传播力,按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和事业单位公开招聘工作人员的相关规定,经黄冈市人力资源和社会保障局2023年3月20日核准备案,中共麻城市委组织部、麻城市人力资源和社会保障局组织麻城市融媒体中心面向社会公开招聘全媒体节目主持人2名。现将有关事项公告如下。

    一、招聘单位、岗位及资格条件

    面向社会公开招聘全媒体节目主持人2名。招聘的具体岗位及资格条件详见《麻城市公开招聘主持人岗位表》(附件1)。

    二、报考条件

    (一)基本条件:

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;

    3.具有良好的政治素质和道德品行;

    4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

    5.具有岗位所需专业知识和业务能力;

    6.具备岗位所必需的其他条件。

    (二)有下列情形之一的人员,不列入招聘范围:

    1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

    2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;

    3.被依法列入失信联合惩戒对象的人员;

    4.麻城市事业单位在编人员;

    5.全日制高校在读的非2023年应届毕业生;

    6.现役军人;

    7.按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员;

    8.法律法规规定的其他情形。

    三、招聘程序和步骤

    (一)发布公告

    2023年3月30日起在麻城市人民政府网、麻城人社公众号、麻城融媒公众号发布招聘公告。

    (二)招聘办法

    1.报名考生须本人现场报名。

    (1)报名时间: 2023年4月18日—4月21日上午8:00-12:00,下午14:30-16:30。

    (2)报名地点:麻城市融媒体中心5楼人事股

    (3)报名要求:现场报名人员须持本人毕业证(学位证)、普通话等级证、身份证原件及复印件、报名登记表纸质版和电子版(下载《麻城市融媒体中心公开招聘全媒体节目主持人报名表》),近期免冠两寸彩色照片5张。

    报考人员应仔细阅读招聘公告和《诚信承诺书》,如实填写有关信息。如考生报名实际资格条件不符合岗位要求、填写信息错误、弄虚作假,在资格确认时取消报考及聘用资格,由此产生的后果由考生本人承担。对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将依照有关规定追究当事人责任,涉嫌犯罪的,移交司法机关处理。

    报考考生在报名时到指定地点录制视频,录制视频时需着正装。

    2.资格审查

    资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、不符合岗位资格条件等情况的,随时取消公开招聘资格。

    (1)相关时间节点的确定。

    ①年龄计算的起始时间以招聘公告发布时间为准。如本《公告》发布时间为3月30日,《岗位表》中相关岗位的年龄条件均以某年3月30日起算,如某岗位年龄要求30周岁及以下,即为1992年3月30日以后出生,以此类推。

    ②留学回国人员报考的,除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外,还应于面试前资格复审时向招聘单位提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。届时不能提供的,视为自动放弃。

    (2)关于学历、学位。应聘人员应符合所报考岗位的学历、学位要求。以本人已取得的较低学历报考相关岗位的,招聘入职后不得以本人拥有较高学历为由提出岗位聘用要求。全日制高校在读的非2023届毕业生,不能以已取得的较低学历报考。

    (3)关于岗位所需专业。各岗位所需专业详见《岗位表》,专业名称参照教育部研究生专业目录。对部分教育部专业目录中没有收录的专业,与岗位专业要求紧密相关的,经用人单位同意,可以报考。

    3.缴费确认

    按鄂价费字〔2007〕18号文件规定,资格审查通过人员须缴纳考试费用50元,方为报名成功。农村建档立卡贫困对象、城乡低保对象和城乡特困救助供养对象,先统一缴费,资格复审时凭相关凭证退费。

    4.《准考证》领取

    准考证领取时间、地点及考试时间、地点将通过麻城市人民政府网站、麻城人社公众号发布通知,请资格审查合格考生随时关注以上媒体信息,按照要求领取《准考证》。逾期未领,视为自动放弃。

    5.招聘考试

    此次招聘考试采取初试与复试相结合的方式进行。

    (1)初试。

    ①初试时间、地点见准考证。

    ②初试内容及方式。初试总分为100分,初试主要考察考生基本素质,主要包括外在形象、上镜效果和普通话水平。初试内容为朗诵(50分)和现场播报(50分)。时间不超过6分钟。朗诵不超过3分钟;现场播报不超过3分钟。初试时要求考生着上镜装。

    ③关于开考比例的界定。为实现竞争择优,原则上按岗位招聘人数和报名人数不低于1:3的比例开考。报名结束后,对报名人数达不到1:3开考比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位。招聘急需紧缺人才,确需要保留岗位的,须经招聘单位提出申请,招聘单位主管部门审核(市直属事业单位直接申请)报市委组织部、市人社局批准。对被取消的岗位已报名缴费的考生将通过原缴费渠道全额退费。

    初试顺序采取抽签的办法确定,采取综合评分制,成绩当场公布。初试成绩不计入考生综合成绩。初试设定最低合格分数线为75分,初试成绩未达到最低合格分数线的不能进入下一环节。

    (2)复试

    ①复试时间、地点。

    复试时间、地点另行通知,请考生随时关注以上网站并保持电话畅通。

    ②复试内容及方式。

    复试总分为100分,测试内容为即兴主持(40分)、考官提问(40分)和才艺表演(20分),时间不超过15分钟,其中即兴主持不超过4分钟,回答考官提问不超过6分钟,才艺表演不超过5分钟。复试人员顺序采取抽签的办法确定,复试成绩当场公布。

    ③确定复试入围人选。初试结束后,根据分数由高到低的顺序,按照招聘计划1:5的比例依次确定拟进入复试人员。复试入围人数达不到规定开考比例的,执行上述初试开考比例处理办法。取消、核减或保留的岗位,在麻城市人民政府网站和麻城人社微信公众号公示。

    复试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。复试时如出现考生缺考、弃权、违纪情况,其复试成绩按零分计算。对实际复试人数小于或等于招聘人数的岗位,实行最低合格分数线控制,复试成绩达到75分及以上的,方能进入体检考察阶段。对达不到最低合格分数线的,不能进入体检、考察,相应招聘岗位计划取消。

    (3)重要提示。

    初试、复试均不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办培训班。任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站或发行出版物、上网卡等,均与本次考试无关,请广大报考者提高警惕、切勿上当受骗。

    6.考试成绩计算

    以考生复试成绩为考生综合成绩。考生成绩实行百分制计算,精确到小数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”。若“四舍五入”后考生成绩相同,则按“四舍五入”前实际成绩排序。若“四舍五入”前成绩仍相同,初试成绩高的考生排名考前。按以上原则排名后,考生成绩仍相同的,组织加试。

    考生成绩通过麻城市人民政府官方网站、麻城人社微信公众号发布。

    (三)体检、考察和公示

    1.体检

    根据考生考试成绩,按照招聘计划1∶1的比例确定参加体检和考察人选。体检工作由招聘单位主管部门组织实施。体检标准和程序参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)、《关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等规定执行。体检工作由市人社局组织。体检费用由考生承担。因体检不合格或主动放弃出现名额空缺,从参加该岗位考试人员中,按综合成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员直接进入考察。

    2.考察

    (1)考察工作由招聘单位主管部门负责。

    (2)按照德才兼备、以德为先的用人标准,重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律、参加国家法定考试的诚信记录等方面的情况。考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中,若发现有影响聘用并查证属实的情形的,取消聘用资格。

    (3)因考生放弃考察或考察不合格不予聘用的,招聘单位可递补考生进行体检和考察。

    3.公示

    体检、考察合格人员确定为拟聘人员,并在麻城市人民政府网站和麻城人社微信公众号予以公示,公示时间不少于7个工作日。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

    四、聘用与管理

    办理聘用手续。经公示无异议者确定为拟聘用人员。由用人单位与拟聘用人员签订聘用合同,实行岗位管理,并按所聘岗位执行国家和省、市有关政策规定的薪酬待遇。对不服从分配或聘用后不按时上岗的,取消其聘用资格。

    五、其他事项

    1.公告附件《岗位表》中所列的内容,由麻城市人社局和麻城市融媒体中心负责解释。未尽事宜以及招聘工作中出现的新情况新问题,由麻城市人社局和麻城市融媒体中心研究决定。

    2.违纪违规处理。对考生在考试中违纪违规行为的处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。



    中共麻城市委组织部

    麻城市人力资源和社会保障局

    2023年3月30日

    文章来源:http://www.macheng.gov.cn/zwgk/public/6636847/788433.html

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