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2017年贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘40人公告

发布:2017-03-20 00:00:00 字号: | | 我要提问我要提问
   2017年贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘40人公告已公布,报名时间:2017年3月18日至3月31日9:00-18:00湖北公务员考试网现将2017年贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘40人公告公布如下。
  2017年贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘40人公告
  贵州黄果树旅游集团股份有限公司为市属国有企业,成立于1999年,坐落于贵州黄果树国家级风景名胜区,注册资本金1.469亿元,主要经营范围为景区开发管理、旅游酒店管理、旅游交通、旅游商品等旅游开发建设和旅游综合配套服务。秉承“为游客创造价值、为员工创造机会、为客户创造平台、为社会创造财富、为未来保护环境”的发展理念,坚持“以客为尊、不怠慢每一位游客”的服务信条,公司以服务升级、管理升级、产业升级为抓手,提升景区品质,加快发展步伐,优化产品结构,初步形成了酒店娱乐、生态建设、智慧旅游、旅游交通几大产业板块,先后获得了“国家首批旅游标准化试点企业”、“贵州省现代服务业重点企业”、“贵州省服务业名牌”、“全国文明单位”、“全国旅游系统先进集体”等荣誉称号。
  现根据公司业务发展需要,面向社会公开招聘人才。
  一、招聘原则
  招聘工作坚持德才兼备、双向选择、择优录取、公开公平公正的原则,按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。
  二、招聘岗位及要求
  本次计划公开招聘40人,具体招聘职位及要求详见附件《贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘岗位一览表》。
  三、应聘条件
  (一)基本条件
  1、年龄18周岁以上,遵守宪法和法律;
  2、具有良好品行和职业道德,爱岗敬业,吃苦耐劳;
  3、具有正常履行职责的身体条件;
  4、具备拟报考职位所需的资格条件,详见附件《贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘岗位一览表》。
  (二)具有下列情形之一的不得参加报名应聘
  1、定向到具体行业或单位的应往届毕业生(服务期未满的不能报考);
  2、受过党纪、政纪处分或司法机关刑事处罚的;
  3、正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的;
  4、法律、法规规定的其他情形;
  5、曾被单位开除的人员。
  四、招聘程序
  (一)发布公告
  通过安顺市人民政府网、安顺人才招聘网、贵州人才信息网、贵州黄果树景区官网及微信平台发布招聘公告。
  (二)报名
  1、报名方式:采取网上报名和现场报名的方式(咨询电话:0851-33596543)。
  2、网上报名邮箱,报名资料打包后统一重命名为“报考部门+岗位+姓名”,未按照此格式要求命名的视为无效报名。
  3、网上报名时间:2017年3月18日至3月31日9:00-18:00。
  4、现场报名时间:2017年3月20日至3月31日 9:00-18:00(周末除外)。
  5、现场报名地址:黄果树风景区贵州黄果树旅游集团股份有限公司三楼人力资源部。
  6、报名资料
  (1)《贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘报名表》,可在安顺市人民政府网、安顺人才招聘网、贵州人才信息网、黄果树景区官方网站的招聘公告中下载。
  (2)现场报名人员需携带招聘报名表、本人身份证或户口薄、毕业证、学位证以及应聘职位要求的执业资格证、获奖证书等相关证明材料原件及复印件、近期1寸正面免冠彩色照片3张。
  (3)网上报名资料必须包括招聘报名表(附本人近期正面免冠彩色照片)、本人身份证或户口薄、毕业证、学位证以及应聘职位要求的执业资格证、获奖证书等相关证明材料扫描件电子版。
  (三)资格审查
  招聘单位根据招聘条件及岗位需求,对应聘人员基本信息、应聘资格条件进行审查,审查合格的人员进入下一环节,不合格的取消考试资格。
  (四)考试
  考试采取面试方式,面试内容包括综合素质测试和专业能力测试,满分100分。面试成绩设置最低合格分数60分,考试成绩合格的人员按照得分高低顺序排列,根据所报考岗位的招聘人数等额确定进入下一环节的人选。
  (五)体检
  1、根据各岗位应聘人员的成绩由高到低的顺序,按1:1的比例进如体检环节,若面试成绩出现并列的取专业测试得分较高者进入体检。
  2、体检参照公务员录用体检标准和办法,委托县级以上综合性医院进行,体检时间及地点另行通知,体检是否合格以医院的证明为依据。
  3、体检费用由考生自理,体检自动放弃及体检不合格者不得进入下一环节。
  (六)考察
  体检合格人员列入考察对象,考察不合格或考察期间自动放弃的取消聘用资格。考察将进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件,对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消聘用资格。
  (七)公示
  考察结束将拟聘人员名单在安顺市人民政府网进行5个工作日的公示。
  (八)聘用
  公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,办理聘用手续,按有关规定签订劳动合同。聘用人员实行三个月试用期,试用期包括在合同期限内,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用,考核不合格的,予以解聘。
  五、其他
  1、应聘者在应聘过程中因通讯方式变更、电话关机联系不上的,责任自负。
  2、招聘工作接受纪检监察部门和社会监督。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度,如有违反和弄虚作假的,一经查实,将按相关规定处理,监督电话:0851-33596515。
  3、招聘考试不举办任何培训班,也不指定考试用书。
  点击下载>>>
  贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘报名表.doc
  贵州黄果树旅游集团股份有限公司招聘职位一览表.doc

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