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2012年恩施州交通规划设计研究院选聘高校毕业生公告

发布:2012-03-29 00:00:00 字号: | | 我要提问我要提问
  恩施州交通规划设计研究院直接选聘高等院校优秀毕业生公告
  根据恩施州人力资源和社会保障局《关于做好2012年事业单位直接选聘高等院校优秀毕业生工作的通知》精神,为更好地引进优秀专业人才,改善我院人才队伍结构,经研究决定,从高等院校优秀毕业生中直接选聘工作人员2名,湖北公务员考试网(http://www.hbgwy.org/)现将有关事项公告如下:
  一、直选岗位及名额
  公路工程勘察设计岗位2名。
  二、直选人员条件
  1、基本条件:政治思想好,有良好的道德品质,热爱交通事业,身心健康,在校及工作期间未受过处分,学科成绩合格。
  2、具体条件:
  土木工程专业,全日制普通“二本”及以上学历,具有公路工程设计经验。
  年龄要求:本科生28周岁以下(1983年1月1日以后出生),硕士研究生32周岁以下(1979年1月1日后出生)。
  三、选聘程序
  (一)发布公告。分别在恩施州人社局、州交通运输局网站上发布招聘信息,做到指标公开、条件公开、过程公开。
  (二)组织报名。符合选聘条件的人员到恩施州交通规划设计研究院办公室(恩施市叶挺路3号)报名,报名时请提交身份证、学历及学位证书、详细简历及证明职位所要求其他条件的材料。报名截止时间为2012年4月9日17:30。
  (三)面试。测试内容主要包括:测试选聘岗位所需的专业知识、业务能力、工作技能;测察考生的应变能力、敬业精神、组织协调能力、语言表达能力等综合素质。
  (四)考核体检。根据面试成绩从高到低按招聘名额1:1的比例确定考核对象,然后进行考核和体检,考核的重点是考核对象的职业道德、思想作风、学习态度、学习成绩、工作实绩等,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
  (五)拟聘对象公示。拟聘对象由用人单位领导班子集体研究决定,在单位公示并报州人力资源和社会保障局向社会公示,公示时间为7个工作日。公示后发现有不符合选聘条件和弄虚作假等违规行为的,取消相关人员的直接选聘资格。
  (六)备案及聘用管理。直接选聘工作完成后,将直接选聘工作实施情况、《拟聘人员备案名册》报州人力资源和社会保障局备案。对直接选聘的人员,严格实行岗位聘用、合同管理。直接选聘人员必须与用人单位签订服务5年以上的承诺协议。
  四、联系电话
  恩施州交通规划设计研究院办公室 杨红 0718-8281305

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